协助行政经理完善公司各项人事管理规章制度并监督实施；  
根据招聘计划及岗位工作说明书组织实施招聘工作；  
对新员工进行岗前培训并办理人事各类手续； 
员工考勤、出勤统计及报表分析，并组织绩效的的实施；  
负责员工人事档案及劳动合同管理；  
安排、组织培训工作，并做好培训记录及评估； 
协助筹备组织大型会议及文娱活动；
协助行政经理完成相关采购工作；
杜绝浪费办公用品，有效控制成本，不定期检查用品库存，及时申请采购，做好后勤保障工作；
负责复印、传真和打印等设备的使用与管理工作，合理使用，降低材料消耗；
负责整理、分类、保管公司常用表格、合同文书等并依据实际使用情况进行增补、更新；
每周6S管理检核工作；
上级领导交代的相关工作。


联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！