岗位职责
1、负责公司人力资源管理。 
2、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案。 
3、全面负责公司安全管理工作，负责公司财产和人员安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务。 
4、负责安全生产知识教育和法规的宣传及负责对违章作业及时制止和消除安全隐患、保证消防设施完好、协助处理安全事故等。 
5、每周定期对全公司的5S进行点检工作，并对结果进行通报。 
6、负责建立并完善各项规章制度拟订、检查、监督和执行。 
7、制定行政后勤管理规划及负责外来人员参观公司接待的工作安排。 
9、全面负责公司行政后勤人员的日常管理工作。 
10、熟悉客户验厂和ISO9001、ISO14001体系认证。
任职要求
1、有两年以上体系认证（ISO9001，ISO14001，TS16949）工作经验 。 
2、持有内审员资格证书。 
3、制定项目计划,编写各类指导性作业文件和质量控制文件。 
4、有行政人事经验者优先。 
5、有品质QC经验者优先。 
6、具备良好的团队精神。

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