详细要求
1、负责针对公司选定培训项目信息进行收集、整理、分析、做好公司的培训工作； 
2、协助上级完成培训体系、政策、制度、流程制订与完善，对总体培训情况进行检查及汇总，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案； 
3、指导、辅助、监督和检查各项目培训执行情况，配合各项目贯彻落实各项目培训工作，提高培训质量及效果； 
底薪5000元 提成 全勤奖 保险 双休 年终奖

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！