工作职责：
1、建立完善地区中前期账户的电话催收策略；
2、拓展外部查询渠道、建立外访工作制度；
3、逾期账户属地信息的更新；
4、所在地区各类风险客户的调查及协助处理；
5、所在地区风险客户调查结果风险意见的反馈与建议；
6、所在地区风险客户调查的统计工作；
7、承担委外催收管理岗、委外资产保全岗、欺诈防控岗相关职责；
8、其他领导交办的工作事项；
任职资格:
1、全日制大学本科及以上（同行业、优秀者可放宽）；
2、有金融行业工作经验；
3、熟悉风险管理、信用卡知识；
4、具有沟通协调、文字表达、风险识别能力；
5、通过银行从业资格证《公共基础》、《风险管理》科目者优先考虑；
6、年龄在35岁以下；
7、熟悉使用office办公软件；

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！