待遇面谈
岗位描述：
1、向总公司总经理负责，负责协助总经理制定和实施公司战略目标、经营目标。 
2、全面负责总公司物业日常管理工作，对结果负责。 
3、协调好公司内、外部的相关关系，维持并提升公司的品牌形象和美誉度。 
4、检查、监督、指导分管部门日常经营及业务管理工作状况，并使各部门高效、有序、专业的运作和发展。 
5、 负责公司物业管理项目的前期介入（协调）、移交验收、装修管理、入伙工作、工程遗留问题处理。 
6、 负责协商、调解与开发商公司有关具体业务对接工作，并代表公司向开发商报告有关在项目管理中涉及相关部门协调解决之事宜。 
7、 履行公司安全、消防责任人的所有职责。 
8、 负责各管理处日常经营管理资金费用支出计划的审核、借款审核、费用报销审核。 
9、 负责组织实施各物业管理处年度工作目标、工作计划、工作标准、工作程序、管理制度。 
任职要求： 
1、具有管理大中型物业企业5年以上高管经历，担任分管运营或职能副总两年及以上。 
2、熟悉物业管理相关知识及物业管理常用法规，熟悉企业管理相关知识。 
3、具有良好的前瞻性和决策能力。 
4、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程。 
5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力。 
6、出色的个人和物业服务成就履历，具有出色的物业服务、经营、管理及策划能力。
7、不符合上述条件者勿扰。

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