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营销副官 (3人)
官渡区
全职
本科以上
1年经验
23岁-40岁
不提供住宿
保障福利
  • 每周双休
  • 社会保险
职位动态
1周前
HR最近登录时间
3天左右
HR平均回复时长
职位详情
岗位职责:
1.定期分析了解门店房产经纪人的入职离职情况,统计分析各门店人员净增长及流失率,收集门店招聘需求,为门店制定合理招聘方案
2.按照公司人员招聘计划展开门店全员招聘活动策划和落地
3.运营负责的区域门店,做好门店的人员试岗维护以及在职人员的维护保留
4.设计并制作门店(新房,综合)招聘海报,招聘活动方案,转介绍入职奖励落地
5.制作海报,小视频,公众号,软文推送等为加大门店自主招聘力度。
6.门店招聘数据分析,活动效果总结反馈等
7.策划和出版年度、季度门店招聘方案并落地检核
岗位要求:
1.统招本科及以上学历,有活动方案策划,活动组织,门店运营管理经验者优先
2.对房地产、金融、互联网感兴趣或者同行经验优先
3.一定的文案撰写,图片视频制作以及处理能力
4.气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识
5.诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战
6.具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强
薪酬福利:
1.底薪:8-12k(可面谈)
贴心额外福利:入职五险,定期团建,年终奖等。

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求职必备
简历曝光率扩大 18 倍,HR主动邀约
企业信息
昆明家韵房地产经纪有限公司第一分公司
民营企业 | 1000人以上
昆明市官渡区星都总部47栋一整栋
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