岗位职责
1、市场调研和评估
2、新产品开发与替换
3、商品价格监控及供应商管理与监控
4、工作协调与投诉处理、部门日常综合管理
5、及时完成上级领导交代的临时性工作等。
任职要求
1、大专以上学历，市场营销等相关专业；
2、3年以上贸易+制造业相关工作经验者优先考虑；
3、对采购流程能熟练操作，对各环节存在问题懂得应对处理；
4、对部门业务管理的执行落实有娴熟的技巧
5、具有良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；
6、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；
7、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。

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