{bc_title1}
{bc_date}
{bc_job_count}个职位
{live_item_title}
{live_item_date}
{state_str}
职位详情
岗位职责:
1、按照集团公司要求负责人员招聘、入离职、培训等人事工作;
2、公司员工档案的建立与管理,体检中心医护人员资质办理、审验等工作;
3、负责员工考勤统计的核对,员工的社保福利等工作;
4、负责部门日常行政事务,与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达,配合上级领导做好人事行政方面的管理工作,按照集团要求按时提交数据报表;
5、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
6、领导交办的其他事务。
岗位要求:
1、两年以上相关岗位工作经验,有大型医院人事工作经验者优先录用;
2、熟练应用办公软件(如Word,Excel,PowerPoint等);
3、了解国家各项劳动人事法规政策;
4、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通交流能力强;
5、能吃苦耐劳,工作细致认真,有良好的执行力及职业素养;有强烈的责任感和敬业精神,做事严谨,能承受一定的工作压力。
联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
联系我时,请说是在百城招聘网上看到的,谢谢!
简历曝光率扩大 18 倍,HR主动邀约
企业信息
温馨提示
求职过程中,遇到企业收取费用、押金都可能有欺诈嫌疑,请警惕!
投递简历
×
完善简历提醒
你当前的在线简历填写不完整,现在投递求职成功率不高,
建议先完善后再投递,不能浪费任何一个机会哦~
×
扫码下载百城招聘个人版App
查看完整个人竞争力
简历已投递
但你的简历信息还不够完善,会影响您的求职效果哦~
建议您继续完善以下信息。
去完善
沟通成功!
已向该职位的HR发送消息
请在app内查看