1、专业不限，接受过服务管理或酒店管理的培训；
 2、懂得管理学及餐饮业务知识；
 3、熟悉餐饮的各项管理工作流程和管理规范，具有较强的组织、管理和协调能力；
 4、具备相当的培训能力，应变能力强。
 5、具备相当的餐饮管理知识和水平，综合素质好；
 6、有良好的团队协作精神、开拓创新精神，沟通协调能力强，敢于承担责任；
 7、具备良好的气质，和蔼、大方、仪表端庄，性格开朗，善于交际，具有全局观念、服务意识和较强的责任心、能承担较大的工作压力；
 

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！