岗位职责：
1.组建并带领二手车团队，完成公司二手车经营目标，确保完成月度/年度业绩目标、运营质量目标；
2.负责公司二手车业务流程与管理制度的拟订，并监督实施；
3.负责店端二手车置换渠道定价与新车合并商谈，提高二手车置换率；
4.负责二手车本品零售业务展开并开拓衍生业务；
5.负责厂家二手车信息提报的及时准确。

任职要求：
1.2年以二手车业务相关经验；
2.熟悉4S店二手车销售和运营流程，有二手车职业评估资格；
3.具有良好的沟通能力、团队激励和培养指导能力；
4.具有团队协作精神、服务意识和工作激情；
5.良好的职业操守。

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！