岗位职责：
全面负责旅游景区的规划设计、审批报建、经营管理；
针对项目制定切实可行的管理运营方案(含管理模式、经营思路、业务运营策略、经营计划和预算等),实现集团下达的经营目标。

任职要求：
本科以上学历，具有8年以上旅游景区总经理工作经验；有超前的服务意识及敏锐的市场洞察力，人品端正、协调能力强；

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