岗位职责:
1. 负责组织和实施公司人才招聘工作
2. 参与人才选拔，协助进行面试和评估
3. 管理员工档案，确保人事资料的完整性和准确性

任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 能够独立完成任务，具有较强的责任心和执行力
3. 具有良好的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和技能
福利待遇：
1、薪资：无责底薪＋流水提成，公司入职三个月以上的新人收益都超过5000+
2、欢乐多多：团建活动、公司旅游、生日会、公司周年庆、节假日礼品、下午茶等等，让人心动不已；
3、休闲办公：舒适完善的工作氛围、娱乐生活应有尽有；独立办公室！！！

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！