职位要求：
1.普通话标准流利，形象气质佳，亲和力强，服务意识强；
2.组织沟通能力强，能熟练掌握文字编辑、排板和办公室软件的操作；
3.工作负责、主动、干练，反应灵敏，形象良好；
4.专业不限
岗位职责：
1、负责公司人员入职、离职、考勤、社保工作
2、对公司范围内形成的各种文件、合同、协议、函、会议纪要等正式文件的书写规范化进行审查，同时对文件约定事项的执行进度进行跟踪和督办；
3、责各项来访接待工作,及时安排和协调相关领导、部门时间,促进来访工作顺利进行；
6、行政费用报销管理；
7、满足公司内部人员公务用车需要及来访人员接送工作。

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