岗位要求：本科学历，1年以上管理岗经验；数据分析能力（Excel/BI）；独立解决多门店协调问题。
岗位职责：1. 日常运营支持 ：管理总经理日程，协调跨门店会议
 跟踪重点工作进度，编制周/月运营简报（含客流量、翻台率、传媒项目ROI等）。  
2. 数据管理与分析  
    收集并分析经营数据（如食材成本率、人工占比、传媒客户转化率），提出优化建议。  
3. 人力资源管理辅助  
    协助门店招聘、绩效数据汇总（参考“店助绩效考核表”中的仪容、协作等指标）。  
    组织培训（如服务标准SOP落地、新媒体运营技能）。  
5. 行政与后勤保障  
    供应商合同管理，物资采购审核。  
    重大活动筹备（如新店开业）。  

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！