工作职责
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施;
2、根据市场需要，制定合理科学的的销售计划，并分配下达到各个部门，负责对员工的培训教育;
3、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾.任职要求
1、具备良好的团队合作精神，能够激励团队;
2、具有较强的服务意识，能够处理客户问题;
3、工作认真负责，能够适应高强度的工作环境;
4、有较强的管理能力和组织协调能力.公司福利待遇
薪资面议;
基本工资+奖金+提成+福利;月休四天，可调休;
工作时间朝九晚六(午休两小时)，


联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！