1.确保公司销售任务及相关业绩指标的达成； 
2.定期巡店，确保零售店铺正常运营，并不断提升零售运营管理能力； 
3.定期与公司相应部门工作沟通，及时解决问题，使零售运营工作更顺畅； 
4.带领并推动零售团队对公司相关制度的执行，提升零售团队的执行力，保证与公司要求无偏差； 
5.负责确保零售店铺数据和货品的准确性和安全性； 
6.负责协助公司经理维护商场关系、完成市场开拓、店铺调整目标，不断提高品牌的市场表现； 
7.负责控制零售店铺费用和部门日常费用； 
8.负责零售团队的人员管理、团队建设和人才培养，提高员工的忠诚度和归属感； 
9.负责零售部整体运营管理及调控工作。


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