1、根据酒店年度工作目标，完成销售指标；
2、维护公司形象，积极提高服务意识；
3、积极开拓客源，确保销售计划和销售指标的完成，定期向销售部经理汇报工作；
4、负责重要客户的拜访维护工作，征求客户意见，增进了解，加强合作；
5、保持同网络公司、旅行社、商务公司、协议单位，政府部门的密切联系，并同各个客户建立期、稳定、良好的合作关系；
6、协助销售部经理建立合作紧密、高效能的营销队伍，充分发挥部门成员的潜能.；
7、协助销售部经理对部门员工进行专业技能培训，并积极提高自身的专业工作技能；
.8、做好客户资料的归档和保密工作，杜绝营私舞弊现象；
9、积极参加公司组织的各项培训，提高自身素质与业务技能；
10、按时完成上级交办的其他工作。

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！