从事过酒店相关管理工作者优先考虑，能吃苦耐劳，拥有全新管理理念，全面协助总经理处理酒店事务，负责酒店各项业务的开展，带领酒店员工共同努力，完成酒店确定的各项目标。制定酒店的管理目标和经营方针，规范部门管理人员和员工的职责，并监督贯彻执行等。

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