岗位要求：
1、人员的招聘及录用
2、入职人员手续的办理、离职人员手续的办理
3、公司人员劳动合同的签订及解除，社保的办理及解除
4、办公用品的采购和报销
5、固定资产的盘点及登记
6、考勤的记录及工资表的制作
7、领导临时安排的事宜
该岗位需一年以上相关工作经验，应届毕业生勿扰，谢谢

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！