一、岗位薪酬及福利：
1.领先行业水平的薪资待遇：设有新人保护期及保底薪资，岗位月薪平均收入在5000-10000元之间，表现优秀者月薪收入在10000-15000元。
2.福利待遇: 
2.1属于你的福利：六险一金+员工个性生日会+下午茶+节假日福利+带薪年假+员工旅游+学习基金
2.2岗位晋升机制：集团保证每年各部门均有一次晋升机会
2.3六险一金缴纳：意外保险+社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育五项）+住房公积金；
2.4舒适工作环境：集团所有校区，均设置了学习文化氛围浓厚的办公环境，“一对一帮扶”的师徒制绿色成长通道；

二、完善的培训机制：
1.铸基教育研究院，由资深顾问教师和教育专家组成精英团队，并配备完善的成长培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等完善的培训体系。
2.具体培训项目: 
①新员工入职培训，为期一周，针对铸基教育集团旗下各个项目的培训了解；
③各部门在岗培训，各部门资深精英领头，分享工作经验；
④管理训练营，封闭式带薪孵化培训。
为保障培训质量，集团总部组织的所有培训，培训讲师均由总部高层领导、人力资源培训讲师及外聘资深讲师担任。

三、岗位职责：
1.负责市场调研客户信息的开发，介绍公司产品，宣传企业品牌；
2.定期参加营销培训，并深入研究分析学生课程，为客户提供更好的咨询服务；
3.分析客户需求，了解客户关注点，换位思考，制定合理学习计划及改进学习方案；
4.电话邀约客户参观分校、参加体验课程，通过面谈的方式完成课程介绍；
5.负责未报名客户的跟踪回访，长期保鲜跟进，最终达成签单。

四、任职条件：
1.大专及以上学历，营销相关专业，热爱教育行业，有销售工作经验者优先；
2.熟悉各科目辅助教学资料，对题型设置方向，知识点有一定把握，了解相关升学政策者优先；
3.具有良好的沟通协调能力、说服能力、谈判能力，有一定电话销售技巧，有较强的抗压能力及客户分析能力；
4.具有一定的抗压能力，市场预判、分析和开发能力，了解客户心理；
5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通；

五、广阔的职业发展空间：
“五年铸基、十年铸梦、百年铸仁”。铸基教育，目前正处于高速发展阶段，经过总公司系统培训及考核后优秀员工，将有机会申请到各部门、各校区任管理职位。 
1.管理方向：课程顾问——营销主管——储备校长——校区校长——营销经理——咨询总监
2.专业方向：课程顾问——中级课程顾问——高级课程顾问——资深课程顾问

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！