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{bc_job_count}个职位
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职位详情
岗位描述:
1、管理办公室内行政管理,沟通各部门及行政事务;
2、负责办公室接待重要客户及行程安排;
3、安排公司会务、接洽,完成会议记录和纪要,以及拟写通用文案和一般工作报告;
4、协助总经理组织、协调公司年会、员工活动,对内建立和谐的工作氛围;?
5、负责办公室内部事务管理,负责制定人力资源发展的各种规划,实施人力资源招聘、员工培训、考核工作,负责编制员工工资表,实施绩效考核及员工人事测评工作;
6、文案编写,负责完成一些项目申请的写作。
岗位要求:
吃苦耐劳、忠诚、自信,善于交流,有相关工作经验者优先;
能够接受一定的工作压力,能够完成领导安排的工作任务;
有一定的文字功底,能够记录会议纪要和文案书写。
薪资待遇:
底薪+五险一金+绩效奖金+年终奖金+福利
有升职加薪空间。
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