薪资待遇
个人提成+团队提成+奖励（日奖励、月奖励、年奖励）。
工作内容
1.招募团队和带领好公司分配的员工。
2.完成和督促个人以及员工每日5个有效客户资料收集、回访和邀约工作，并协助员工谈单、促单。
3.负责员工培训和工作指导，做好团队思想工作。
任职要求
1.有自己团队者优先。
2.销售类主管工作经历2年以上
3.无自己团队者有信心带领好公司分配的员工，敢于挑战高薪。
4.亲和力强，沟通力强，执行力强。
晋升空间
主管—部门经理—总经理

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