岗位要求：
客户经营：
1.对门店业绩目标负责，分解并协助小组人员完成业绩指标；
2.拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作；
员工培养：
1.小组建设及管理，日常工作管理；
2.负责门店内各层级员工的帮带及培训工作，提升员工专业手法、服务能力及销售能力。
 
任职要求：
1.美容行业3年以上工作经验，具备相关管理工作经验；
2.手法专业技能扎实，具备顾客思维服务意识；
 
福利待遇： 
1、享有年终奖金及带薪年假
2、月休4天、法定节假日调休
3、加班补贴
4、丰富多彩的员工生活，集体外出旅游等
5、一经录用，员工享受购买社会保险福利待遇
6、周边工作区域免费提供统一员工宿舍，环境舒适
7、免费提供专业的岗前、在职培训及个人技能提升培训
8、拥有完善的晋升机制，为员工提供广阔的发展平台


联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！