岗位职责：
1.组织实施市场调研、预测，跟踪公司采购需求；
2.编制采购预算和采购计划，组织并确保采购计划的完满实施；
3.制定并完善采购制度、工作流程，建立采购管理评估体系；
4.监管重点和大宗采购项目的谈判、签约及合同的交付执行；
5.开发新的供应渠道和供应商，对供应商进行动态评估、控制、分级工作；
6.监督、分析、评估已执行采购项目单据资料的存档系统；
7.负责部门的内部管理，包括采购组织和团队的建设、人员的发展、工作流程的设计与优化，开展部门与员工的绩效考核等。


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