其它福利： 补贴300-800元+提成
岗位职责
1、组建销售团队。制定销售政策；
2、及时完成部门分配的业务考核指标；
3、对所负责区域进行计划性拜访；
4、按照工作计划定期做好客户回访工作；
5、做好销售合同的签订、履行与管理工作，做好应收账款的催收工作；
6、熟悉掌握企业产品和竞争对手产品在市场上销售情况。
任职要求
1、有2年以上业务管理经验，同行业或汽车行业的优先；
2、善于沟通、协调，团队意识强；
3、个人素质：积极热情、善于沟通、思维敏捷、创新务实；
4、业务能力突出，有相关工作经验或相应资源者的优先考虑‘

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