岗位职责   
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；   
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；   
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；   
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；   
5、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；   
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；   
7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。
任职要求
年龄要求：   25-35 岁
语言要求：不限
驾照要求：C1
任职资格   
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；   
2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；   
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩；   
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；   
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
其它福利
1、五天7.5小时制、周六6小时制
2、全勤奖+工龄奖+团队提成/个人提成
3、不定期全体员工旅游
4、按照国家法定节假日放假，并且公司提供良好的福利待遇，如节日福利品等.
5、每月举办员工生日会、并送上一份精美小礼品
6、各项的激励奖金


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