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{bc_job_count}个职位
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职位详情
岗位职责:
1、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
2、熟悉人力资源各版块,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
3、能多渠道开展招聘工作,富有亲和力及吸引力,热爱工作。
4、有团队精神,健谈,开朗,心态好,抗压力强
任职要求
年龄要求: 20-30 岁 语言要求:不限 任职资格:
1、大专或以上学历
2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
4、享受全勤,工龄奖,部门激励奖金等
工作时间:周一至周五7.5小时,周六6小时
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