岗位职责：
1、负责制定月子房销售指标和业绩考核指标;
2、依循公司制订的宾客关系处理流程及标准，保证销售与客服品质的稳步提升;
3、负责客户的开发与维护管理
4、现场销售策略的制定和主题活动的组织实施;
5、负责销售/客服部门日常运营和团队管理，明确岗位职责、工作流程并贯彻执行;
6、负责去保部门内组织系统、运行机制及各项规章制度
7、督导员工工作职责的落实情况;
8、协调员工之间的关系，增强团队协作精神;
9、定期总结并向上级领导汇报日常销售、客服、管理工作中所存在的问题，并提出解决问题的参考建议。
岗位要求:
1、形象气质佳，大专以上学历，具备护理学、中医药、市场营销、临床营养学等相关专业优先;
2、2年以上销售，店面营运管理经验;
3、服务热诚，对销售，母婴服务行业有兴趣
4、具备医疗机构，月子会所，酒店运营管理经验;
5、熟悉客户服务礼仪，具有较强的沟通协调能力;服务意识强、执行力强，具有耐心，应変能力强者优先;
6、具有较强的职业道德，爱岗敬业、诚实守信;具备责任感优先。

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！