1、围绕公司下达的销售目标，合理分解、下达销售目标，对所负责部门的销售业绩负全责
2、负责带领并监督各店完成销售业绩目标
3、负责带领部门创建和维护直营店形象
4、负责定期了解市场相关动态，并分析传达给公司、部门
5、负责大单及重点客户的跟进，及部门重点渠道跟进
6、组织应收账款的核算、催收管理
7、负责部门内管理成本费用的控制及负责部门紧急事项处理
8、对部门人员销售业绩、考核标准进行统一考核、指导、培训、激励提高员工整体素质
9、打造并提高本部门员工的满意度，维护对外客户整体满意度
10、上传下达公司各项指令和规定，同时负责整体解释、执行、推进各项政策制度
岗位要求：
1、3年以上建材销售工作经验
2、26岁——40岁；有一定管理能力；有进取心、责任感，勇于接受挑战，喜欢从事富有挑战性的工作；能胜任在压力下工作，有能力面对挑战。

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