1、负责组建、管理销售团队;
2、制定团队激励方案，市场营销活动;
3、负责本部门业绩目标的制定和执行;
4、负责本部门团队成员培训;
5、负责监督、指导本部门成员完成业绩指标;
任职要求：
1、高中及以上学历,有POS 机销售或金融行业经验;
2、有团队组织、管理经验或能力;
3、有较强的语言沟通能力;
期待有志之士加入我们挑战高压力下创造业绩，创收高收入

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！