1、协助经理完成日常的事务性工作。
 2、负责各部门间的协调及沟通合作，提高工作效率，减少不必要的差错。
 3、经常巡视各营业点经营情况，负责督导、检查服务质量
 4、负责检查员工仪表仪容和执行规章制度的情况，按奖惩制度实施奖惩。
 5、完成领导布置的各项其他任务。
*注：经理是**，经理助理也，大家看清再投简历。

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