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{bc_job_count}个职位
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职位详情
岗位职责:
1、负责公司后勤、办公室用品采购、发放、管理工作;
2、做好公司文档管理工作,对文档进行定期整理、分类、归档;
3、负责组织、协调员工活动、文体活动等;
4、公司日常行政管理运作(包括快递收发、文件写作、文件传递、简单报表制作等);
5、负责公司各类会议的安排工作,协助领导对各项行政事务的安排及执行;
6、协助公司制定和实施绩效考核制度;
7、负责人事招聘;
8、负责员工考勤管理,包括请假管理、加班管理和考勤统计管理等;
9、负责工资、奖金、福利的初审、统计、汇总和报表编制;
10、需要负责员工绩效核实;
11、员工转正之后的社保购买,离职之后的退保事宜;
12、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、大专以上学历,有相关岗位工作经验优先考虑;
2、熟练使用office办公软件;
3、有良好的沟通协作能力。
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