1.根据医院发展制定医疗工作，分期目标，工作计划及落实实施。
2.制定医疗工作制度，医疗技术操作规范，医疗质量考核标准等各项规章制度。
3.督促医疗法规，医疗规范的执行，建立医疗质量保证体系。
4.负责全院医疗纠纷防范与处理。
5.负责医疗安全管理。
6.协调各中心的业务关系。
7.督促指导医技科室的日常工作。
8.对下属工作进行指导、督促和检查，解决工作中出现的争议。
9.1完成上级领导临时交代的其他工作。
任职要求：
1.年龄30岁至45岁，本科及以上学历，临床医学专业
2.个性主动、正直、有进取心
3.有三级甲等医院医务管理工作经验优先
4.有参与创三甲医院工作优先。
改工作地址在楚雄双柏鄂嘉

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！