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{bc_job_count}个职位
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职位详情
1.根据公司的销售战略,形成相应的销售策略,并确保其在诚实方位内有效的实行;
2.负责推动所辖诚实的人员招募及架构搭建;
3.完成公司制定的销售计划,达成销售目标。明确本团队内业务人员工作目标,督导及考核等工作;
4.辅导各人员开展业务活动,组织实施团队人员的辅导培训,督导及考核工作;
5.建立健全诚实范围内的工作制度,推动业务顺利开展;
6.管理日常销售工作,对市场营销费用进行严格的把控;
7.完成上级领导交代的其他临时工作;
8.薪资1W以上,有更高水平能力者,1.5W-2W+,欢迎面谈。
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