岗位职责：
1、协助负责对二级市场策划人员的素质、业务指导和培训；良好的组织协调能力和综合管理能力
2、维护公司形象，提升公司的品牌价值，协助制定年度二级策划晋升标准，配合二级市场做好策划人员考核
3、严格执行公司的品牌策略，保证公司价值观和经营文化在事业部内传导、落地
4、协助全面维护二级及中台内各项业务的监控、决策及协调，与其它相关部门配合，组织进行二级市场策划人员培训工作，实现策划人员技能和形象达标
5、协助组织整合外部资源并合理调配，加强互动合作意识，实施危机管理，解决存在的问题，使中台工作顺利进行
6、参与并执行公司制定的阶段发展目标，正对业务目标做好执行策略的指定，直至协调资源确保目标完成
7、协助上级规范、完善二级事业部内的策划师储备、有独立创新意识，沟通能力较强，能知道、培训文案策划等学习、成长；
8、协助上级完善业务体系的激励、分配机制，主持本事业部的基本团队建设，顺畅员工关系，提高下属员工工作满意度
9、负责事业部内的员工培训发展工作，进行人才梯队建设，为二级市场及公司发现、培养后备力量与骨干人才
10、协助定期主持召开公司策划工作会议，参与营销会议，协助相关部门推进公司的量营销运营
11、完成上级交办的其它事宜
任职要求：
1、房地产或相关专业、企业管理等相关专业
2、有2年（含）以上房地产策划、销售工作经验
3、有良好的房地产市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状
4、熟练运用office各项办公软件

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！