岗位职责：
1、根据公司年度整体销售目标，提交销售计划方案，完成销售任务；
2、开发多种销售手段及渠道，完成销售计划及回款任务；
3、处理客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查；
任职资格：
1、管理、市场营销等专业，本科以上学历，受过战略管理、市场营销、管理技能开发、合同发等方面的培训；
2、8年以上销售、市场营销管理工作经验，同职位3年以上经验；
3、工作细致、严谨，具有较强的判断和决策能力，人际沟通协调能力、执行能力，有销售行业管理经验及资源者优先。

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