岗位职责：
1、确保区域年度业绩达成及成长指标；
2、及时、准确、完整传达渠道各项政策和活动方案,结合区域销售特性和区域费用规划区域活动，并推对推动区域执行；
3、负责区域优化及客户布局，协助分公司进行客户拜访及开发；
4、负责区域内分销团队业务人员的培训；
5、负责区域内竞品信息的及时收集及反馈；
岗位要求：
1、具备大专及以上学历，年龄在38岁以内；
2、具备在大型国际性知名企业：特通渠等实战及管理经验；
3、过往业绩表现优秀，踏实上进，沟通、协调能力强；
4、具备较强抗压力和挑战力，并具有较佳学习力；
5、具备较佳环境适应和融合力，并对未来职业发展具备规划者；
6.负责过当地市场，对当地的销售渠道熟悉,具有一定的市场资源；

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！