岗位职责：
  1、负责客户开发及维护工作，为客户匹配合适的家政服务人员；
  2、通过电话及网络营销为客户提供专业的咨询管理服务；
  3、对所负责的家政服务人员的服务技能和服务质量进行跟踪考察，为客户协调解决服务中的质量问题；
  4、积极参加公司的各类培训和会议，提升自己的专业水平；
  
任职要求：
  1、高中以上学历，年龄22-60岁，能熟练使用电脑操作。业内资深人员学历可放宽到初中。
  2、能吃苦耐劳，能承受较大压力，善于沟通，有团队合作精神和挑战高薪的精神。
  3、热爱家政行业，有强烈的责任心和使命感。
提供食宿

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！