1、负责组织制定项目总体规划和施工设计，全面负责项目生产、质量、安全、进度、成本等一系列管理工作。
2、负责标书文件编写、方案设计和深化施工图设计（包括深化技术方案、施工图纸设计、产品选型、工程预算、厂家协调等），负责项目施工组织设计，编写施工组织设计方案；负责设计交底服务，并根据客户要求做好设计变更；
3、负责项目施工组织、竣工验收、工程结算等相关工作以及项目竣工资料的编制和整理；
4、负责项目组人员的管理，负责专业分包队伍的管理；
5、严格质量管理，保证施工质量达到国家规定的标准或合同的要求，按照图纸、合同要求组织施工并协调和解决工程实施中出现的问题，确保按期交付竣工，赢得业主的满意;
6、协调解决处理好与业主、监理方、装修方、分包商以及行业主管部门的关系，确保工程项目正常进行；
7、负责核心系统的调试及验收；
8、完成领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、吃苦耐劳，能出差，责任心强，工作细心、认真；为人正直，敢于担当，能接受别人提出的建议并快速调整；
2、具有良好的沟通能力，分析解决问题的能力，负责项目文档制作及验收工作；
3、三年以上弱电项目工程管理经验，精通AUTO CAD、PHOTOSHOP、VISIO等绘图软件，熟悉筑业、广联达预算软件，具有较深的技术功底；
4、熟悉综合布线、网络、广播、通信、多媒体、楼宇对讲、机房工程、安防、一卡通、BA等系统设计，有相关系统的实施经验；
5、善于沟通，善于协调，有良好的职业素质、团队协作精神和领导能力；
6、有一级或二级建造师证书或中级以上职称者优先考虑；
7、要求30—45岁，大专以上学历，建筑智能化、物联网、机电、电子、通信、计算机等相关专业。
你应该关心的：
1.薪资福利：具有同行业有竞争力的薪金+五险+通讯补贴+出差补贴+节日福利+年终奖金+午餐（综合月薪8000-12000/月，年薪10-15万）
2.晋升体系：公司拥有完善的晋升体系，根据自己的销售能力以及价值观每个季度可以晋升职级，底薪随之增加！晋升通道：项目经理项目总监→公司高管→企业合伙人
3.培训体系：入职后公司有健全的培训体系（产品知识、行业认知、职业素养、管理能力提升等培训）让你有更多机会学习和成长；优秀者可以有机会到全国各地进行交流学习
4.工作时间：8:30--18:00，周末双休+国家法定假日，入职后每年可以享受公司带薪年休假，根据司龄每年进行递增；

5.HAPPY时刻：作为公司的一份子整个公司同事将会为你庆祝生日、以及送上生日祝福；定期组织部门团建，公司将会根据情况不定期组织大家外出集体旅游活动，我们是一个朝气蓬勃的团队，如果你觉得你自己够牛就来吧！给你不一样的体验不一样的生活方式！！

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！