岗位职责：
1、负责完成售后服务部的维保目标、工作管理情况。
2、负责售后服务部的日常事务管理，指导所属部门的工作和人员调配，对工作人员进行考核和审定。
3、负责制定激励政策，较大限度地调动销售人员工作积极性，争创较好的经济效益。
4、负责制订售后服务部每月、季、年工作计划及中长期规划，组织实施和落实。
5、负责制定售后服务部应急预案和投诉的处理，并向上级汇报。
6、负责售后服务部与社会各界、公司内部各部门的协调与沟通。
7、负责服务好每一个客户，以“客户为中心”体现“服务提升价值”。
8、负责建设一支高效、敬业、协调、战斗力强的团队。
9、完成上级安排的其他工作。
任职要求：
1、年龄20~35岁；
2、形象气质佳，能接受出差；
3、热爱销售行业，做过营销工作者优先考虑；
4、具备严谨的工作作风、热情的服务态度、熟练的业务知识、积极的学习态度，耐心地向客户解释，虚心地听取客户的意见。
温馨提醒：请投简历者保持电话通畅，以便公司人事部联系您！ 注：非中介。（由于应聘人员较多，投递的简历可能会得到较晚的通知，可电话咨询，或可在周一到周五上午9:00~12:00、下午13:30~17:30来公司了解）
工作地点：昆明市盘龙区北京路财智心景17楼
地铁:地铁1、2号线白云路站B出口
本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，公司免费提供岗位技能培训，敬请求职者悉知！

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！