工作职责：
1、主要负责公司各部门业务培训、企业文化培训工作；
2、指导门店不规范操作，及门店业务操作培训；
3、建立并承接各部门培训课件及流程；
4、没有培训空闲时间需协助人资部做人事部分工作。
岗位要求：有1-3年培训经验，有一定语言表达能力及培训技巧，做过物流快递行业者优先考虑。
工作时间：每周单休，节假日有休假，早九晚六

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