岗位职责
1、负责员工招聘、培训、离职的办理；
2、员工考勤管理；
3、协助领导对饭堂、宿舍、保安的管理；
4、协助领导做好验厂的相关工作；
5、领导交待的其他工作。
任职要求
高中或中专以上文化，工作认真细致、为人谦和、有一定的沟通能力、善于学习者，有无工作经验均可。

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