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1、负责整个校区的的运营及管理； 
2、根据公司下达的任务，按时完成分校的销售指标和利润指标； 
3、做好教学、教务、销售的管理，开展好销售、教学及学员跟踪服务等工作； 
4、依据市场变化，安排市场部开展有效市场活动，推动销售工作； 
5、布置、指导、检查监督、评价和考核管理各部门负责人工作； 
6、监控执行公司下达的各项管理规章制度； 
7、团队日常管理及建设，包括任务分配、招聘、激励等； 
8、公司战略客户的接待、洽谈、促成意向合作及其他校区内的业务交流、支持与协助等工作。
9、待遇丰厚（基本工资+全勤+生活补助+社保+岗位津贴+提成+年底分红）

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