岗位职责：
1、负责执行李宁、安踏品牌的全面工作，协助经理完成项目日常工作事务；
2、协助经理进行项目运营人员管理，包括工作检查、人员培训、团队沟通、数据统计、工作汇报等；
3、负责部门内部及与其他部门之间的信息沟通及传达，以促使经理工作任务的完成；
4、做好经理办公会议及其他会议的组织工作和会议会议纪录，负责会议材料及相关档案的归类存档；
5、上传下达，完成经理交代的其他工作事项。

任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限，数理类、电商、国贸、市场营销、统计学、经济等均可，无工作年限与工作经验硬性要求；
2、具备较强的学习迁移能力、培训接受转化能力、自驱力及执行目标管理能力；
3、具备较强的逻辑思维、数据分析能力，善于思考，擅长进行数据报表分析；
4、对新事物有较强的好奇心，具备较高的市场、用户及品牌敏感度；
5、能够适应快速变化的企业环境，工作积极主动、有高度责任心，具有较强的团队合作能力、沟通能力、应变能力，能承受一定的工作压力。

公司福利亮点：
1、工作氛围：90后员工居多，团队年轻有活力；
2、工作时间：每天工作8小时，午休1.5小时让员工有充足的休息时间；
3、员工福利：购买六险一金，国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、病假等；
4、奖励机制：提供同行业有竞争力的薪酬；根据公司运营情况发放年终奖；优秀员工奖，伯乐奖，周年奖，更会不定期设置额外的激励奖金机制；
5、文娱活动：丰富下午茶、员工团建、旅游等；
6、培训分享：完善的培训体系，专属培训导师和师傅，内外训双引擎发力助你高速发展；
7、舒适环境及生活：开放舒适的办公、生活环境（微波炉、大冰箱、零食站等）；
8、晋升广阔：公司企业文化公平竞争、公开选拔、鼓励优秀，晋升渠道畅通。

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！