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职位详情
1、本科学历，人力资源或管理类相关专业；年龄35岁以下；2、有1-3年及以上相关工作经验;3、主要负责集团培训工作内容，包括组织新员工培训，专项培训，指导管理分公司培训等事宜。4、领导安排的其他工作。5、八小时工作制，单休。6、基本工资+绩效奖金+通讯补贴+五险一金+带薪年假等
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