岗位职责：
负责市场调研和需求分析，管理维护和开发新的合作伙伴；根据公司营销计划制定部门年度销售目标的制定及分解和确定团队销售部门目标体系和销售配额；制定部门销售计划和销售预算；负责各种销售渠道和客户的管理；培训销售人员并进行合理化管理。
岗位要求：
本科及以上学历，3-5年以上旅游、景区行业相关工作经验及营销管理工作经验，具有丰富的相关客群资源，能够独立负责景区、旅游产品等的营销策划，具备相关行业渠道销售策略与目标分析能力等。
薪资：年薪 16 万+提成

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