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{bc_job_count}个职位
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职位详情
岗位职责:
1、起草和修改报告、文稿、会议纪要等;
2、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
3、公司人工成本、行政费用的预算与管理;
4、公司制度流程建设,行政管理体系搭建,各类会议、活动、年会组织实施;
5、负责固定资产台帐建立、追踪,组织固定资产盘点等工作;
6、负责公司人员招聘、入职培训等人力资源管理工作;
7、负责公司上游厂商市场费用核销核算,追踪等工作。
任职资格:
1、文秘、行政管理、人力资源等相关专业大专以上学历;
2、相关岗位二年以上工作经验;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
4、具有一定财务的经验;
5、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
6、工作仔细认真、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
工作时间:8:00-18:00(中午休息1小时)
福利:月休3天,生日福利,节假日福利,春节带薪休假,年终红包,社保等。
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