1、负责公司旗下门店整体运营及管理；
2、销售计划销售目标的制定及达成跟进；
3、与公司总部对接负责销售活动的策划和执行，完成销售任务。
4、组织市场调研分析，分析市场情况把握市场机会。
5、不断开拓创新，挖掘更多商业合作推广方式，及时调整营销方案，增强公司曝光率；开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
7、营销团队建设及培训等。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；年龄要求25-45岁之间；
2、3年以上销售营销管理工作经验；
3、反应敏捷、表达能力强，执行能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
薪资福利：
1、基本薪资+绩效提成+团队业绩提成+奖金；
2、带薪培训，缴纳保险；生日福利节假日福利等；
3、公司不定期团建活动，年度旅游大奖等；
4、良好的工作环境，年轻活动及融洽的团队工作氛围。
5、总部及优秀区域培训学习机会。
员工福利：
员工保障：全员社保、带薪休假、法定节假
员工激励：绩效奖金、优秀员工
员工关怀：生日礼物、节日礼品、新员工关怀

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！