一、公司介绍
我司是一家集餐饮技术研发、培训、转让和餐饮文化传播、餐饮品牌服务及多领域投资的综合性服务型集团公司，集团总部设立于#重庆#。
二、岗位职责：
1.协助上级领导完善招聘体系，包括制定招聘计划、招聘策略、招聘流程等。
2.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作，确保招聘信息的准确性和有效性。
3.进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作，确保招聘质量。
4.负责应聘人员资料库的建立和维护工作，确保招聘信息的保密性和安全性。
5.寻求与人才市场、招聘机构的合作，并与其保持良好的合作关系，以提高招聘效果。
三、任职资格：
1.年龄：
2.教育背景：大专及以上
3.工作经验： 销售出身、能力突出者无经验可培养
4.技能要求：熟练运用各类办公软件，具备良好的沟通协调能力及承压能力。熟悉各种招聘渠道和招聘流程，有一定的分析和识别人才的能力。
5.个人素质：工作细致认真，作风严谨，具备较强的沟通、表达能力，文案功底较强，认真细致，责任心强。
四：福利待遇
1.底薪＋提成，综合5-10K 具体面谈
2.五险+包吃住+奖金+年终奖
3.早九晚六，月休4天（自行选择），节假日可休
五、发展：有完整的晋升通道，注重后期晋升，多次调薪机会

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！