薪酬福利
1. 薪酬待遇：3000-4000元/月或面议；五险一金、带薪年假，提供工作餐；
2. 工作制度：常日班为主，部分岗位按需求安排。
岗位职责
1.负责现金的收入、支出、保管、存款、取款和登记现金日记帐。
2.定期对各部门备用金清查核对。
3.负责购买发票，并督导收银员开据发票，不定期去收银处查看开票情况，及时核销已使用的发票。
4.及时取得银行对账单，将银行日记帐与银行对账单进行逐笔核对。
5.严格审核报销单据、发票等原始凭证，做到合法准确、手续完备、单证齐全。
6.配合审计部门定期或不定期进行现金盘点，检查收、付款凭证的准确性、真实性、完整性。
7.编制经营费用明细表（按部门），以便财务经理编制月 现金流量分析表，经营费用明细表的余额与现金流量表的结存数相一致。
8. 清点、汇总各营业点交来的营业收入款项，编制收款日报表。
9.完成上级交办的其他相关工作
任职要求
1、大专以上学历，财经类专业，会计上岗证；
2、1年以上出纳工作经验，掌握会计核算基础知识，熟悉有关政策规定； 
3、语言文字表达清晰；
4、良好的职业道德和团队协作精神；
5. 熟悉国家财务法规、会计准则及税务政策；
6. 熟练使用财务软件及Office办公软件；
7. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
8. 具有良好的职业道德和保密意识。

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